• Luận Văn Luận Án
  • Ký hiệu PL/XG: 372.12 HO 118m/ 17
    Nhan đề: Một số giải pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường Mầm non huyện Hoằng Hóa, tỉnh Thanh Hoá :

DDC 372.12
Tác giả CN Hoàng, Thị Oanh
Nhan đề Một số giải pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường Mầm non huyện Hoằng Hóa, tỉnh Thanh Hoá : Luận văn Thạc sĩ Quản lí giáo dục: 60.14.01.14 / Hoàng Thị Oanh; Ng.h.d.: PGS. TS Thái Văn Thành
Thông tin xuất bản Nghệ An : Đại học Vinh, 2017
Mô tả vật lý 143 tr. ; 27 cm
Phụ chú Đầu trang nhan đề ghi: Bộ Giáo dục và đào tạo. Trường Đại học Vinh
Thuật ngữ chủ đề Quản lí giáo dục
Từ khóa tự do Thanh Hóa
Từ khóa tự do Luận văn Thạc sĩ
Từ khóa tự do Quản lí giáo dục
Từ khóa tự do Cán bộ quản lí
Từ khóa tự do Trường mầm non
Tác giả(bs) CN Thái, Văn Thành
Địa chỉ Kho Luận Án(1): LA.018114
Tệp tin điện tử https://thuvien.vinhuni.edu.vn/kiposdata1/anhbia/haiyena/luan van/la.018114thumbimage.jpg
000 00000nam#a2200000ua#4500
00183499
00251
004151B5865-828B-4A52-9BC3-F2BA611498CB
005201801241534
008160608s2017 vm vie
0091 0
039|y20180124153454|zbmyen
041 |avie
044 |aVN
082 |a372.12|bHO 118m/ 17|214 ed.
100 |aHoàng, Thị Oanh|eTác giả
245 |aMột số giải pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường Mầm non huyện Hoằng Hóa, tỉnh Thanh Hoá : |bLuận văn Thạc sĩ Quản lí giáo dục: 60.14.01.14 / |cHoàng Thị Oanh; Ng.h.d.: PGS. TS Thái Văn Thành
260 |aNghệ An : |bĐại học Vinh, |c2017
300 |a143 tr. ; |c27 cm
500 |aĐầu trang nhan đề ghi: Bộ Giáo dục và đào tạo. Trường Đại học Vinh
502 |aLuận văn (ThS) -- Trường Đại học Vinh, 2017
504 |aThư mục: Cuối chính văn|b29
650 |aQuản lí giáo dục
653 |aThanh Hóa
653 |aLuận văn Thạc sĩ
653 |aQuản lí giáo dục
653 |aCán bộ quản lí
653 |aTrường mầm non
700 |aThái, Văn Thành|eNg.h.d.|cPGS. TS
852|aTVV|bKho Luận Án|j(1): LA.018114
8561|uhttps://thuvien.vinhuni.edu.vn/kiposdata1/anhbia/haiyena/luan van/la.018114thumbimage.jpg
890|a1|b0|c1|d1
Dòng Mã vạch Nơi lưu Chỉ số xếp giá Loại tài liệu Bản sao Tình trạng Thành phần Đặt mượn
1 LA.018114 Kho Luận Án 372.12 HO 118m/ 17 Luận văn, Luận án 1
Comment